O saque-aniversário permite sacar parte do FGTS anualmente no mês do seu aniversário. Sem demissão. Em troca, você perde o direito ao saque total em caso de desligamento.
Como é calculado
O valor do saque varia conforme o saldo. Quanto mais FGTS acumulado, maior o percentual. Exemplo em 2026:
| Saldo FGTS | % do saque-aniversário | Valor do saque |
|---|---|---|
| R$ 500 | 50% | R$ 250 |
| R$ 2.500 | 40% | R$ 1.000 |
| R$ 10.000 | 20% + parcela fixa | R$ 2.050 |
| R$ 30.000 | 15% + parcela fixa | R$ 4.900 |
| R$ 60.000+ | 5% + parcela fixa | R$ 4.900+ |
A troca: perda da multa rescisória
Aderindo ao saque-aniversário, se for demitido sem justa causa, você não saca o FGTS acumulado (só a multa de 40% e saques-aniversário futuros). O saldo fica preso até aposentadoria ou reverter a modalidade (3 anos de carência).
Para quem vale a pena
- MEI, autônomo ou empresário que não planeja voltar ao CLT (não vai receber multa rescisória de qualquer forma)
- CLT com emprego muito estável e renda suficiente para não depender do FGTS se for demitido
- Quem tem dívidas caras e o saque anual ajuda a acelerar quitação
Para quem NÃO vale
- CLT em setor volátil (risco real de demissão)
- Quem tem ambição de usar FGTS como entrada de imóvel
- Quem não precisa do saque e prefere manter o "seguro-demissão"
Quer aplicar isso de verdade?
CashControlly te ajuda a transformar isso em hábito diário. Feito para o Brasil: Pix, Nubank, Tesouro Direto, FGTS e o custo de vida real.
Testar 7 dias grátis